階梯計(jì)算！Wish歐盟市場傭金，大調(diào)整！-ESG跨境

這一段時間，Wish平臺已經(jīng)發(fā)布了多個對商戶運(yùn)營有重大影響的政策，包括Wish Standards項(xiàng)目、“商戶促銷平臺”工具等正式上線，還有Wish不再支持79個國家（地區(qū)）市場，專注于61個核心市場的發(fā)展，動態(tài)定價政策改革開始實(shí)施……這些政策、措施及改革，都是Wish在不斷提升用戶體驗(yàn)、強(qiáng)化與商戶之間的合作的努力，共同構(gòu)建更加健康購物生態(tài)，實(shí)現(xiàn)更大的發(fā)展！

現(xiàn)在，Wish也將對訂單收入分成比例（即，傭金比例）模式進(jìn)行調(diào)整，此次調(diào)整將首先應(yīng)用于歐盟路向（包括從歐盟境內(nèi)發(fā)貨的）的訂單，新的傭金比例將主要受以下幾個維度的影響：

1、產(chǎn)品類別

2、產(chǎn)品價值：包含產(chǎn)品價格、產(chǎn)品運(yùn)費(fèi)

3、成交費(fèi)：每筆訂單中的每件商品將收取0.30美元的成交費(fèi)。銷量達(dá)到一定數(shù)量的店鋪可享有成交費(fèi)上限的政策支持，詳見后文。

4、Wish店鋪級別

歐盟市場的新傭金比例

具體說來，從UTC時間2022年6月28凌晨0時起，釋放給商戶的歐盟路向的訂單將適用于如下的收入分成比例（即，傭金比例）。要提前說明的是，傭金比例是應(yīng)用于產(chǎn)品價值的，而不是以訂單價值為計(jì)算基礎(chǔ)。

鉑金 & 黃金級別店鋪的傭金比例

鉑金級別、黃金級別店鋪的傭金比例，相對于白銀級別店鋪的傭金比例打了九折。

白銀級別店鋪的傭金比例

青銅及其他級別店鋪的傭金比例

階梯計(jì)算！Wish歐盟市場傭金，大調(diào)整！

青銅及以下級別店鋪的傭金比例，相對于白銀級別店鋪的傭金比例增加了10%。

除了上述的新的傭金比例政策外，若一個Wish店鋪在一個自然季度（從2022年三季度開始）內(nèi)向歐盟用戶銷售了1500件商品（即，交易費(fèi)達(dá)到450美元），不包括退款及取消的訂單，后續(xù)銷售的產(chǎn)品將不再收取成交費(fèi)，無論店鋪是什么級別。

關(guān)于傭金比例，舉2個例子

一位德國的Wish用戶購買了一件40美元（含商戶設(shè)置的產(chǎn)品價格、運(yùn)費(fèi)）的電子產(chǎn)品，商戶的店鋪為銀級別。這筆訂單的傭金計(jì)算如下：

• 商品首20美元的傭金為：20美元 × 15% = 3美元

• 商品余下20美元的傭金為：20美元 × 10% = 2美元

• 成交費(fèi)：0.30美元 × 1件 = 0.30美元

• 總傭金為：3美元 + 2美元 + 0.30美元 = 5.30美元

• 該筆訂單的實(shí)際傭金比例為：5.30 ÷ 40 = 13.25%。

一位法國的Wish用戶下了一筆訂單，該筆訂單是購買了3件相同的產(chǎn)品，每件產(chǎn)品的價值是30美元（含商戶設(shè)置的產(chǎn)品價格、運(yùn)費(fèi)）的電子產(chǎn)品，共計(jì)90美元，商戶店鋪為鉑金級別。這筆訂單的傭金計(jì)算如下：

• 商品首20美元的傭金為：20美元 × 13.5% × 3件 = 8.1美元

• 商品余下10美元的傭金為：10美元 × 9% × 3件 = 2.7美元

• 成交費(fèi)：0.30美元 × 3 =0.90美元

• 總傭金為：8.1美元 + 2.7美元 + 0.90美元 = 11.70美元

• 該筆訂單（共3件商品）的實(shí)際傭金比例為：11.70 ÷ 90 = 13.00%。

新的傭金比例的常見問題Q&A

Q：此次傭金比例政策調(diào)整，是面向歐盟地區(qū)的，那非歐盟地區(qū)呢？

此次傭金比例調(diào)整是面向歐盟路向的訂單（包括歐盟境內(nèi)發(fā)貨的歐盟路向訂單），將于UTC時間2022年6月28日0時生效。對于非歐盟地區(qū)的訂單，目前仍執(zhí)行原有的傭金政策，你可以點(diǎn)擊此處查看原傭金政策。

Q：Wish的傭金政策還會做一些調(diào)整嘛？

Wish同樣也在為美國及全球其他地區(qū)的訂單設(shè)計(jì)類似的新傭金結(jié)構(gòu)，預(yù)計(jì)將在今年晚些時候推出，我們將在有最新進(jìn)展時及時通知商戶。另請商戶注意，今后Wish平臺的傭金結(jié)構(gòu)預(yù)計(jì)將每年修改一到兩次，各位商戶務(wù)必要關(guān)注平臺發(fā)布的公告。

Q：新的傭金比例是按照訂單中的產(chǎn)品價值計(jì)算的，是嗎？

是的，歐盟市場即將執(zhí)行的新的收入分成比例是按照訂單中的每件產(chǎn)品的價值（包括商戶設(shè)置的產(chǎn)品價格、運(yùn)費(fèi)）計(jì)算的，而不是根據(jù)訂單總的價值計(jì)算的。

如何利用新的傭金比例？

從2022年6月28日0時（UTC時間）起，歐盟市場將適用于新的傭金比例政策，如何適應(yīng)階梯化、品類化的傭金比例呢？

服裝品類（包括服飾、珠寶、鞋子、手表等）和消費(fèi)電子產(chǎn)品是新的傭金比例政策中單獨(dú)列出的品類，這兩大類產(chǎn)品也是Wish平臺較為暢銷的產(chǎn)品，同時，相比于其他品類，消費(fèi)電子類產(chǎn)品的傭金比例要更低一些。各位商戶可以繼續(xù)發(fā)力做好相關(guān)品類的發(fā)展，增加相關(guān)品類產(chǎn)品的庫存及銷售。

維持較好的店鋪級別。鉑金級別、黃金級別店鋪的傭金比例相較于其他級別有明顯的優(yōu)勢，提升店鋪等級可以為你獲得更多的利潤。

使用ProductBoost廣告工具和“商戶促銷平臺”工具，提升產(chǎn)品銷售。產(chǎn)品銷售量達(dá)到一定量之后，就可以享受到后續(xù)訂單免成交費(fèi)的政策，這也是更充分地利用新的費(fèi)率政策的一個方向。

可以考慮更專注于銷量較高的店鋪的發(fā)展。因?yàn)檫_(dá)到一定銷量的店鋪可以免除成交費(fèi)，因此，集中力量將您的一個或多個店鋪的銷量提升上去，可能會比將訂單分散到多個店鋪更有好處。

提升產(chǎn)品品質(zhì)，為用戶提供更高價值的產(chǎn)品。階梯式的傭金比例政策，也是Wish攜手各位商戶持續(xù)提升產(chǎn)品品質(zhì)的努力，各位商戶可以繼續(xù)為用戶提供品質(zhì)更優(yōu)秀的、價格更高的、具有性價比的產(chǎn)品。

以上幾個建議，各位商戶可以結(jié)合自身的實(shí)際情況參考使用，而此次傭金比例政策的調(diào)整也再次提醒各位商戶注意平臺的發(fā)展方向和趨勢，Wish正在為商戶、歐盟地區(qū)用戶提供更多的價值，攜手營造更好的購物生態(tài)~

更多關(guān)于歐盟市場新的傭金比例政策說明，請點(diǎn)擊本文文末“閱讀原文”進(jìn)行查看。歐盟市場在不斷變化，Wish也在不斷提升，你有必要深入了解歐洲市場的未來發(fā)展！

以上是給大家?guī)淼奈恼隆半A梯計(jì)算！Wish歐盟市場傭金，大調(diào)整！”

（文章來源 | 公眾號 Wish商戶平臺）

關(guān)鍵詞：發(fā)貨,市場

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